top of page
אקדמיה למערכת העיצוב האנושי על פי רא אורו הו
Perfil 4/6
פרופיל 4/6:
Opportunist Role Model
Opportunist / Role Model
מודל לחיקוי / אופורוטוניסט
לפרופיל 4/6 יש גיאומטריה יוצאת דופן.
כאן יש לנו את האישיות הראשונה שנמצאת בטריגרם העליון,אישיות השורה הרביעית.
למרות ש-4/6 הוא חלק מהטריגרמה העליונה ומהתהליך הטרנספרסונלי,
תפקידו להשלים את התהליך האישי שהחל בפרופיל 1/3.
פרופיל השורה הרביעית הוא אחד מיוצאי הדופן.
זהו שדה משלב בין הזווית הימנית (Right Angle)
לזווית השמאלית (Left Angle) .
הטריגרם התחתון מסתיים ב-3/6.
כשאנחנו מגיעים ל-4/6 זה כבר לא טריגרם תחתון והוא שייך לטריגרם העליון.
אבל זו עדיין הזווית הימנית.
הזווית הימנית (Right angle) היא גורל האישי (personal destiny).
זה קשור להיות עצמי שקוע בתהליך עצמו.
ה-4/6 הוא הכל טרנספרסונלי (transpersonal),
בשורותיו אך הוא אינו פרופיל טרנספרסונלי.
4/6 היא אישיות אופורטוניסטית,
המשתמשת במתנות הטרנס-פרסונאליות שלה,
ביכולתה ליצור חברות, לתקשר את ערכי הטריגרם התחתון,
ובכך להגשים את ייעודה האישי.
ראינו את הריחוק וחוסר העניין הטמונים בשורה השישית,
וכי לעתים רחוקות הם מובילים למעורבות.
אופי השורה השישית המעבר הוא קידוד והערכה ואז פסק דין על מה שנקבע מראש.
בסוף הטריגרמה התחתונה דרך פרופיל 3/6,
השישה מעריכים ומעפילים את הניסוי והטעות של השלושה.
אבל בטריגרמה העליונה דרך השורה הרביעית של החצנה התהליך שונה.
היכן שהשורה השלישית תבדוק את היסוד, השורה הרביעית מעוניינת רק להחצינה.
כאשר שש מדרגות את איכויות הבסיס מתחת לשלוש,
היא מדרגת את מכניקת האינטראקציה החברתית מתחת לארבע.
במובן זה, אישיות השורה הרביעית מקבלת את הבסיס שהוקם,
באמצעות תהליך הטריגרם התחתון ללא עוררין.
מה שחשוב כעת הוא האם ניתן להעביר את המסר.
ל- 4/6 יש רק שאלה אחת.
האם אוכל להעביר את האמת שלי לאחר?
זה לא האם יש לי את האמת.
זה האם יש לי את הכישורים לגרום לאנשים אחרים לקבל את זה.
בכל מקום בו אנו רואים את השורה הרביעית,
אנו נתקלים ביכולת להשפיע על אחרים.
האיכות המיסיונרית של נחישות ותשומת לב קבועה.
פרופיל 1/4 ופרופיל 2/4 שניהם נושאים פוטנציאל זה בדם.
כאן זו האישיות. ה- 4/6 מודע לצורך שלו לתקשר ומאופק על ידי הקו השישי שלו לא מודע.
השורה הרביעית היא תמיד האופורטוניסט.
האופורטוניסט תמיד מוכן להתפטר, מוכן להיכנע ללחץ הרוב.
עם זאת, ה- 4/6 אינו יכול להרשות לעצמו להיכנע לאף אתגר בסמכותו, הוא יתנפץ.
לכן היא שומרת על תפקידה הבודד של לבד, ונמנעת ממגע עם מי שאינו בטוח.
השלמות החברתית טמונה במציאת בעלי ברית החובקים את פרופיל 4/6,
מבחינה חברתית או מסכימים עם או נמנעים מאתגר את המושגים הבסיסיים של 4/6.
כל מנגנון ההחצנה של ה- 4/6 הוא המתח בין הרצון להישאר לבד כדי לא להיות מאוים.
הלא מודע דורש ריחוק תוך כמיהה ברמת האישיות לחברות איכותית.
אסטרטגיית ההתחברות של השורה הרביעית היא להיות איש סוד או לא.
זה הופך להיות בטוח ,שמונע אופי מיני גלוי.
חברות היא הנושא השולט.
ברמה הלא מודעת, הקו השישי מחפש שלמות בכל הקשרים,
ומוכן להימנע ולהמתין להזדמנות.
זה לא נדיר ש -4/6 מתיידדים עם בן זוגו של חבר,
הופכים להיות מקורבם ובסופו של דבר מנהלים רומן.
לפני שהשורה השישית תוכל להתחייב, ראשית עליהם להתבונן ולהרהר מרחוק.
הם לא יכולים בהצלחה פשוט לזנק למערכת יחסים.
בצפייה במישהו אחר במערכת יחסים לאורך זמן,
בחבריהם או בבן הזוג של חברם,
הם יכולים להעריך את האדם ואת האיכויות שלו,
ובמציאתם מספקים ואז יכולים להתחיל לחלום שהם יכולים להיות בן הזוג שלהם.
השאלה העיקרית שבלב פרופיל 4/6 היא האם יש מישהו שהוא יכול לסמוך עליו.
כתוצאה מכך, אחד הנושאים הדומיננטיים בחיי ה- 4/6 הוא שחיתות.
למילים יש את כוחן.
שחיתות היא מונח שמובן לא נכון אם ניתן לראותו רק באמצעות עדשות מוסריות.
לדוגמא, האם שופט שמשחית את החוק הוא טוב או רע?
בואו נדמיין שחוק השבט שנקבע מתוך ערכים קהילתיים,
ונשמר לאורך זמן הוא שאם תיתפסו גונבים לחם תנתק את ידכם השמאלית.
שופט העומד בראש מקרה כזה ולמרות ראיות ברורות לכך שהפשע בוצע,
מסרב להחיל את החוק המסורתי, ניתן לראות ברובו כמי שהשחית את החוק.
פרופיל 4/6 חושש מכל אתגר בחוקו.
זה מעדיף להיות לבד מאשר להיות מושחת,
אבל זה לא עבר להשחית אחרים כדי להביא אותם לערכיו.
אישיות השורה הרביעית חייבת להחצין את יסודה ולא לאפשר פגיעה ביסוד זה.
השורה השישית חסרת הכרה, בהתרחקותה,
יש בה כדי להנחות ולהיות בשיפוט.
למרות המתנות הטרנספרסונאליות של פרופיל 4/6,
ויכולת האישיות להצליח ליצור חברות בקלות,
הן סובלות מעייפות רבה עם השתקפויות של אחרים.
חברות קיימת על מנת שהם יוכלו לבסס את חוקם,
ולא להקשיב לחוקים או לשים לב לחוקים של אחרים.
כמו בכל הפרופילים, האופן שבו ה- 4/6 יוכל לתפקד בהצלחה,
כיצד הם יוכלו למצוא סוגים נכונים של מערכות יחסים להחצנת הבסיס,
יהיו תלויים לחלוטין בחייהם בסוגם.
אם יש לך גישה לידע בפרופיל שלך,
אין פירושו שאתה צריך להמשיך את זה באופן פעיל.
זה הטבע שלך ומציאת המטרה שלך,
היא תוצר לוואי טבעי של החיים שלך בעיצוב שלך.
זהו תוצר לוואי טבעי של קיום הכללים המכאניים של אופן החיים שלך.
פרופיל 4/6 הוא הפרופיל היחיד במערכת העיצוב האנושי,
בו שני הקווים עוברים 3 שלבי חיים שונים.
שלבים אלה מחולקים ל-28 שנות החיים הראשונות, בין 28-50, ואחרי 50.
בלידה אדם שנולד בפרופיל 4/6 חי כאילו היה פרופיל 1/3.
הם חוקרים ומחפשים את היסוד של הקו הראשון.
הם לוקחים להתנסות כמו אדם בשורה 3.
יש להם מיקוד כלפי פנים ולוקחים את תוצאות החקירות והניסויים שלהם ומפנים אותם.
לדוגמה, "עליתי על אדם זר באופן די בוטה בפארק וקיבלתי אגרוף בעיניים. למה זה קרה לי? "
לרוע המזל עבור 4/6 החקירה והניסוי לא עובדים טוב במיוחד.
יש משהו בגיאומטריה של האנרגיה בה הפנמת החוויות והחקירות שאיננה יושבת נכון.
אז בגיל 28 סביב שבתאי חוזר, 4/6 משנה את נקודת המבט.
במקום להתמקד כלפי פנים הם מסתכלים "למעלה על הגג."
מהגג 4/6 מעביר את נקודת המבט שלהם להתבוננות,
תוך התמקדות במעשיהם ובחוויותיהם של אחרים.
עכשיו הם צופים.
הם רואים את התוצאות של פעולות של אחרים,
והם לוקחים את התוצאות של אלה ומושכים אותם לעצמם.
"אה, כשאותו אדם ניגש לאדם זר בפארק לאט לאט,
כשהיד שלהם מושטת, הם קיבלו את פניו בחום".
עכשיו אני רואה איך גם אני יכול לעשות את זה.
ה-4/6 חי בגג, מעט מרוחק.
מגיל 28 לגיל 50, צופה ומתבונן.
בגיל 50 או כאשר הקירון שלהם חוזר, 4/6 יורדים מהגג.
יש להם כעת את החוכמה של 28 השנים הראשונות,
וכיצד הדברים לא עובדים כל כך טוב וגם איך זה להיות ממוקד כלפי פנים.
יש להם גם ניסיון של 28-50 וממוקדים כלפי חוץ אחרי שצפו כיצד הכל עובד.
4/6 מוכנים להיכנס למכסה המנוע שלהם.
זה לא מודל לחיקוי דוחף.
זאת האישה החכמה שעל הגבעה.
bottom of page