الملف الشخصي 6/2: قدوة الناسك

القدوة / الناسك

الراهب / القدوة

​

تختلف شخصية السطر السادس بطبيعتها عن الآخرين.

لديه عملية أخرى يمر بها في حياته.

لها ديناميكية تقسم حياتها إلى عدد من الفترات المتميزة ،

نوع مفقود سواء كان السطر السادس كشخصية أو على مستوى اللاوعي.

الصف السادس هو صف قدوة.

في استعارة الشكل السداسي كمنزل ، فإن السطر السادس هو سقف ذلك المنزل.

إنه ليس حقًا جزءًا من عملية السداسية نفسها.

إنه أبعد من ذلك.

هذا في الواقع هو مراقب ما يحدث في جميع الملفات الشخصية الأخرى.

ينظر إلى العملية نفسها ويجلب حكمه بنفس الملاحظة.
يمر الصف السادس بثلاث مراحل منفصلة.

تبدأ المرحلة الأولى من الولادة وحتى سن الثلاثين تقريبًا.

عند هذه النقطة يتعامل السطر السادس مع النشاط في السطر الثالث.
تذكر أنه في تناظر البنية السداسية ،

أن السطر الثالث والسادس يؤديان نفس العمل في الواقع.

السطر الثالث يكمل شكل مثلث القاع.

هذا هو سقف التريجرام السفلي.

السطر السادس هو سقف البيت كله.

لديهم علاقة مع بعضهم البعض ، وئام.

السطر الثالث هو عملية التجربة والخطأ.

يتعامل السطر السادس في فترة الثلاثين عامًا الأولى مع التجربة والخطأ ،

لكي يتذوق من الخيارات المختلفة في شخصيته.
شخصية الخط السادس هي نموذج يحتذى به.

تصر على أن كل شيء سيعمل بشكل صحيح.

كل شيء يجب أن يعمل بشكل صحيح.

تتعلم بسرعة كبيرة من خلال تجربتها في التجربة والخطأ ،

أن الأمور لا تسير على هذا النحو ، لكن السطر السادس يسعى لتغيير ذلك.

هذا عندما يتحرك موضوع الصف السادس نحو المرحلة الثانية من الانحسار (بين 30 و 50 عامًا) ويبدأ في التراجع.
مع ملف تعريف 6/2 والراهب في الصف الثاني ، يكون هذا الانسحاب الطبيعي فاقدًا للوعي.

خلال هذه الفترة الثانية ، ستبتعد شخصية الخط السادس ولا تشارك.

سيصبحون المراقب الموضوعي لما يحدث من حولهم.
في المرحلة الأخيرة من حياتهم ، في فترة ما بعد خمسين عامًا ،

هذه هي الفرصة للخط السادس ليكون قادرًا على الانخراط من جديد.

هذه عملية إكمال أساسية للخط السادس.

الوصول إلى نقطة العودة ،

بدلا من البقاء منفصلا عن الحياة نفسها.
ملف تعريف 6/2 لديه قوة شخصية كبيرة.

انتبه لهم دائما.

يمكن أن يكونوا متراجعين ومعزولين جالسين على سطح المنزل ،

لكنهم يبحثون هناك.

هناك الكثير ممن يدركون أنهم مراقبون.

يرون أن هناك مراقبًا ثابتًا وأن المراقب يصبح قوة جذابة.

مكان يلجأ إليه للحصول على نصيحة موضوعية.
الملف الشخصي 6/2 هو نموذج الراهب.

هذا هو المدير الديمقراطي.

القدوة التي تبحث عن المكان المثالي.

الوظيفة المناسبة.

المهنة الصحيحة.

العلاقة الصحيحة للآخرين.

الملف الشخصي 6/2 هو لوحة الفرقة للشركة.

ومع ذلك ، هناك معضلة أساسية داخل أنفسهم.

شخصية الصف السادس متفائلة بشكل أساسي.

إنه ينظر إلى العالم ويحلم ويأمل في الخير في الحياة.

وليس فقط لنفسها ، ولكن من خلال شخصيتها عبر الشخصية ،

الأفضل في الحياة للآخرين.

يوجد دائمًا خصم داخل الصف السادس أنه ممكن.

في نفس الوقت يأتي السطر الثاني من اللاوعي ليرى هشاشة البشرية ،

الضعف وكراهية الذات.
اللاوعي 6/2 هو الذاكرة التي تحافظ على بعدها الشخصي.

6/2 من التفاعل القوي مع المجتمعات من حولهم.

هم حقا كائنات عبر الشخصية.

ولكن على المستوى الشخصي داخل أنفسهم ،

من خلال الخط الثاني فاقدًا للوعي ، لا يشاركون.

لديهم مسافة.
ربما يكون الجانب الأكثر صعوبة في ملف تعريف 6/2 هو طبيعة الارتباط في حياتهم.

كل البشر بحاجة إلى بعضهم البعض.

نحن جزء من نظام ثنائي ولا نتحقق دون الآخر.

شخصية الصف السادس مثالية.

أكثر من مجرد شخص مثالي ، إنه متفائل يبحث عن واقع حقيقي ،

قيمة حقيقية يمكنه الاعتماد عليها.
السطر السادس في الجزء الأول من حياتها ،

في الثلاثين سنة الأولى من حياتها ،

الغوص في العلاقة الحميمة ،

وستغوص في العلاقة الحميمة لتجد أنها لم تجد رفيقة روحها.

تعرف في النصف الأول من حياتها ،

اعثر على رفيقة الروح المثالية وخيبة الأمل التي تصاحب مثل هذا السعي.
يجب أن يكون السطر السادس على ثقة.

عندما يرى أن العلاقات غير موثوقة تبتعد عن العلاقة الحميمة.

الملف الشخصي 6/2 لا يستطيع العيش بأي شيء لا يثق به ،

وأيضًا لا يمكنهم العيش مع شخص لا يمكنهم الوثوق به.

إذا كسرت ثقة ملف التعريف 6/2 ،

لن يعبثوا معك مرة أخرى.

هذا لا يعني أنهم لن يكونوا اجتماعيين معك.

تتمتع شخصية الصف السادس بمهارة شخصية خالصة.

يمكنهم دائمًا التواصل مع الآخرين على السطح.

إنهم هنا ليكونوا قادة في هذه العملية.

لكنهم لا يسمحون لك بالدخول.
القادة المصممون هو موضوع ملف تعريف 6/2.

كقائد لديهم انفصال طبيعي عن أولئك الذين يتواصلون معهم.

ولكن ما إذا كان يمكنها أخيرًا الانضمام إلى العملية أم لا هو التحديد النهائي لما إذا كان ملف تعريف 6/2 مكتملًا في حياته.
لا يوجد شيء يجب القيام به حيال ذلك.

ليس الأمر كما لو أن هذه المعرفة ستمنعه من التندب في الملف الشخصي 6/2 في الفترة الأولى من حياته بسبب التجارب التي ببساطة لا تعمل.

لن يمنع هذا ملف تعريف 6/2 من قطع الاتصال في منتصف حياته.
يتراوح ملف تعريف 6/2 دائمًا من التعاطف إلى اللامبالاة.

الآخر يبحث دائمًا عنهم للحصول على الموافقة.

إنها 6/2 والتي تعتبر بشكل طبيعي سلطة موثوقة.
نعلم أن موضوع السطر الثاني موضوع للقراءة.

6/2 مدعو إلى إصدار حكمه الموضوعي ، لإحضار قيادته.

هناك إغراء مدى الحياة للإدارة وعدم المشاركة.

أصعب جانب في حياة ملف تعريف 6/2 يأتي عندما يبلغون سن الخمسين.

في هذه الفترة بعد خمسين عامًا ، يمكن أن تظهر القيمة الحقيقية للحياة بالنسبة لهم.

عندما لا يعودون بعيدًا ،

لكنهم تلقوا المكالمة بأنفسهم ،

وانضم إلى ما يرون أنه على حق.
يمكن لملف تعريف New Age 6/2 أن يميز ويميز بوضوح بين جميع المسارات الموجودة المختلفة. من خلال دوره كمدير قدوة ، يمكنه توجيه الآخرين في الاتجاه الصحيح  يعمل.

هم أنفسهم لا يشاركون.

هم أنفسهم غير مخطوبين.

يجب أن تصل جميع شخصيات الخط السادس إلى نقطة يمكنهم فيها إعادة المشاركة ،

عندما يكون ما يعرفونه بحكم قدرتهم الإدارية على أن يكونوا صادقين هو أيضًا ما يعيشونه هم أنفسهم.

بهذه الطريقة تكتمل عمليتهم.
عندما يعيش ملف تعريف 6/2 من نوعه ،

عندما يدخل في الأمور بشكل صحيح حسب نوعه ،

يحدث التورط تلقائيًا.

ملف التعريف 6/2 هو مزيج مثير للاهتمام من الطاقات الشخصية.

راهب الصف الثاني مع تقدم السطر السادس ،

يمكن أن تؤدي مراحل الحياة إلى ثلاثة مظاهر متميزة في حياة 6/2.

يتيح لك فهم الخطوات التركيز على تقدم السطر السادس.
في أول 28 عامًا أو حتى عودة زحل ، يكون السطر السادس استبطانيًا وتجريبيًا.

مع راهب السطر الثاني ،

يمكن أن يكون الهدوء الفردي أو التجريب الذاتي.

على الرغم من أنهم صنعوا من خلال تجربتهم ،

تنفجر من تعبير نشط أو أيا كان ما قد يبدو ،

كما انفجارات من شخصيتهم المحافظة إلى حد ما.

سيستمر راهب الخط الثاني في جذبهم وحدهم ،

لكن أصدقاء الفرد سيقرؤونها.

بشكل عام ، هناك شدة للتركيز الداخلي عندما يكون كل من الخطين الثاني والثالث داخليًا.

ولكن مع اقتراب سن 6/2 من سن 28 ، سيتخلى الخط السادس عن التجربة ويخرج إلى السطح.
بين -28 و -50 الخط السادس على السطح.

هذا هو الوقت الأكثر اتساعًا للخط السادس ولا يلقون نظرة خاطفة على الخارج ،

النظر في كيفية قيام الآخرين بالأشياء.

يحاولون التعرف على الحياة من خلال نتائج الآخرين ،

ثم استند إلى تلك الحكمة واستوعبها.

يمكن أن يشعر السقف بالصمت وأقل مشاركة.

مرة أخرى مع السطر الثاني يريدون أن يكونوا بمفردهم ويتم الاتصال بهم.

ربما تطور دورة أو إيقاعًا أو نمطًا أو تراجعًا ثم تخرج.
في سن الخمسين أو حول عودة Kiron 6/2 جاهز للنزول من السقف ويكون نموذجًا يحتذى به.

من خلال التجربة الذاتية للصغار ،

والالتزام بالسنوات الوسطى 6/2 كان بمثابة وفرة من الحكمة التي يجب تقاسمها.

ولكن في حين أن 6/2 كيان اجتماعي يتم الحفاظ عليها.

لن يكون النموذج القدوة رائدًا ولكنه سيظهر عند الطلب.

يمكن أن يكون هذا معضلة بين 6/2 ومن حولهم.

قد تبدو بعيدة أو غير متورطة.

لكنهم في الواقع ينتظرون هذه المكالمة ،

عندما يتمكنون من تقديم حكمة نموذجهم الذي يحتذى به لصالح أنفسهم والآخرين .